بیانیه بوگوتا (۱۹۷۶) چیست؟

اولین پیمان جدی فضایی، در سال ۱۹۶۷ تنظیم شده است.

این پیمان به مالکیت فضای بیرون زمین پرداخته و نیز چارچوب‌های فعالیت و کاوش در فضای خارج از زمین را مورد بررسی قرار داده است.

مهم‌ترین تلاش این معاهده سلب حق مالکیت از دولت‌ها و کشورها است و تاکید بر اینکه فضا متعلق به همه‌ی مردم زمین است و نه یک دولت خاص.

بعد از این معاهده، پیمان‌های متعدد دیگری هم امضا شده‌اند که از جمله‌ی آنها می‌توان به پیمان ۱۹۶۸ اشاره کرد. در این پیمان که ایران هم آن را امضا کرده است، کشورها متعهد شده‌اند که اگر اشیاء فضایی یا فضانوردان در فضا یا زمین دچار مشکل شدند، همه‌ی تلاش خود را برای نجات آنها به کار بگیرند.

اما یکی از شگفت‌انگیزترین بیانیه‌های تاریخ اکتشاف فضا، بیانیه بوگوتا است که در سال ۱۹۷۶ توسط برخی از کشورهای قرار گرفته در اطراف خط استوا اعلام شد و سندی نیز بین آنها به امضا رسید که به پیمان بوگوتا مشهور است.

این کشورها اعلام کردند که ماهواره‌های زمین-ایست (Geostationary) که بر بالای سرزمین آنها در مدار استوا متوقف هستند، باید بپذیرند که در قلمرو آنها قرار دارند.

در این بیانیه تاکید شده که فضای بالای سر هر کشور هم جزو منابع طبیعی آن کشور محسوب می‌شود و هر کس از فضا استفاده می‌کند باید به این مسئله توجه داشته باشد (متن کامل)

بیانیه بوگوتا هرگز اجرایی نشد.

اما به عنوان یکی از فعالیت‌های ماندگار در تاریخ اکتشاف فضا، ثبت شده و مورد استناد قرار می‌گیرد.

احتمالاً مطالعه‌ی فهرست سایر پیمان‌های مرتبط با فضا و کشورهایی که آنها را امضا کرده‌اند می‌‌تواند برای شما جالب باشد.

امروز اکثر ماهواره‌های مخابراتی جهان روی خط استوار قرار دارند و به صورت Geosync یا Geostationary فعالیت می‌کنند.

نام کشورهایی که بیانیه بوگوتا را امضا کردند:

کنگو. اکوادور. کنیا. اندونزی. اوگاندا. برزیل. کلمبیا. زئیر.

مدرپ (Med Rep) کیست و شرکت‌ها از استخدام مدرپ‌ چه هدفی دارند؟

مدرپ (به صورت مِدرِپ یا Med Rep خوانده می‌شود) از جمله موقعیت‌های شغلی است که به سختی می‌توانید حد و مرز دقیق آن را تغیین کنید.

واژه‌ی مدرپ از اصطلاح Medical Sales Representative (نماینده فروش پزشکی) گرفته شده است و بر این اساس، می‌توان هر فردی را که برای معرفی و فروش محصولات و تجهیزات در صنعت پزشکی به مشتریان مراجعه می‌کند و با آنها در تماس است، مدرپ دانست.

با این حال در ایران در بسیاری از شرکت‌ها رایج است که دو موقعیت شغلی متفاوت به عنوان ویزیتور (یا فروشنده) و مدرپ (یا نماینده علمی) در نظر می‌گیرند و به عبارتی، مدرپ را در موقعیتی بالاتر از سایر فروشندگان قرار می‌دهند.

حتی ممکن است مدرپ صرفاً به معرفی محصول و پاسخ‌گویی در مورد ویژگی‌های آن بپردازد و عملیات فروش به کارشناسان فروش واگذار شود.

به علت اختلاف نظر در مورد تعریف موقعیت شغلی مدرپ‌، طبیعتاً در زمینه تنظیم شرح شغل و شرایط احراز شغل برای مدرپ‌ها هم دیدگاه‌های متفاوتی وجود دارد.

اما آن‌چه اتفاق نظر بر روی آن وجود دارد این است که فروشندگان در حوزه‌های زیر را می‌توان به عنوان مدرپ (MedRep) در نظر گرفت:

  • فروشندگان فعال در شرکت‌های دارویی
  • فروشندگان تجهیزات پزشکی
  • فروشندگان نرم افزارهای پزشکی
  • فروشندگان ابزارها و اکسسوارهای مرتبط با بهداشت، درمان و سلامت
  • فروشندگان محصولات و راهکارهای حوزه‌ی بیوتکنولوژی

در ایران، معمولاً فارغ التحصیلان رشته های پزشکی و پیراپزشکی، شیمی، زیست شناسی، میکروبیولوژی و صنایع غذایی و دارویی، از جمله کسانی هستند که به عنوان مدرپ فعالیت می‌کنند.

نفتا چیست؟ (NAFTA) – توافق / پیمان تجارت آزاد آمریکای شمالی

نفتا (NAFTA) مخفف عبارت North American Free Trade Agreement است که آن را قرارداد یا پیمان تجارت آزاد آمریکای شمالی هم می‌نامند.

پیمان نفتا، یک توافق سه جانبه است که بین ایالات متحده آمریکا، کانادا و مکزیک منعقد شده.

هدف از توافق نفتا، حذف تدریجی موانع مبادلات تجاری بین آمریکا، مکزیک و کانادا (در یک بازه‌ی زمانی پانزده ساله) بوده است.

مرور کوتاهی به تاریخچه نفتا

پیمان تجارت آزاد آمریکای شمالی یا نفتا، از آغاز سال ۱۹۹۴ (زمان کلینتون) اجرایی شد و قرار شد جایگزین پیمان ضعیف‌تر و دوجانبه‌ای باشد که قبلاً بین آمریکا و کانادا وجود داشت. البته چارچوب اولیه‌ی نفتا از سال ۱۹۸۷ و در زمان رونالد ریگان در حال تدوین و تنظیم بود.

قبل از فعال شدن نفتا، انتقادات متعددی به توافق تجارت آزاد آمریکای شمالی وجود داشته که تعداد زیادی از آنها بر بحث اثرات زیست محیطی و همچنین اثرات منفی بر روی اشتغال در آمریکا تاکید داشتند.

به همین علت، در کنار توافق نفتا، دو توافق جانبی هم برای اجتناب از اثرات منفی مذکور منعقد شد.

[ مطلب مرتبط: تفاوت توافق نامه و تفاهم نامه چیست؟ ]

دفاع دولت آمریکا از نفتا

دولت آمریکا همواره از منافع نفتا برای این کشور صحبت کرده است (+).

از جمله اینکه برای تعداد زیادی از ایالت‌های آمریکا، مکزیک و کانادا جزو مقاصد مهم صادراتی هستند و حذف موانع تجاری، می‌تواند فرصت‌های شغلی بیشتر و رونق اقتصادی برای کسب و کارهای آمریکایی ایجاد کند.

آمارها و برآوردها هم نشان می‌دهد که تولید ناخالص داخلی هر سه کشور در اثر توافق نفتا، افزایش داشته است.

انتقادات به نفتا

واقعیت این است که نفتا همزمان با ایجاد فرصت برای افزایش صادرات آمریکا، فضا برای انتقال زیرساخت‌های تولیدی به مکزیک را هم فراهم کرده است.

به عبارتی، شغل‌های زیادی در مکزیک ایجاد شده‌اند که مردم در حالت عادی معتقد بودند که می‌توانستند در آمریکا ایجاد شوند (مثلاً تولید خودرو فورد).

از سوی دیگر، شغل‌های جایگزین دیگری در صنایع دیگر آمریکا، به واسطه‌ی نفتا به وجود آمده.

بنابراین، به سادگی نمی‌توان در مورد اثرات مثبت یا منفی نفتا بر اشتغال در آمریکا صحبت کرد و بیشتر نظرات و صحبت‌ها، بر پایه‌ی تحلیل‌های شخصی (یا سازمانی) استوار است.

مطرح‌ترین منتقد نفتا، آخرین رییس جمهور آمریکا (دونالد ترامپ)‌ است که لغو یا مذاکره مجدد در مورد نفتا را در میان وعده‌های انتخاباتی‌اش مطرح کرد و پیشنهاد کرد که مالیات سنگین بر روی محصولات وارداتی از مکزیک وضع شود.

با توجه به اینکه ایجاد شغل در مکزیک از طریق محصولات وارداتی، بسیار واضح و قابل مشاهده است و شغل‌های غیرمستقیم ایجاد شده در آمریکا، برای مردم چندان قابل درک یا قابل سنجش نیست، این دیدگاه او در میان مردم عادی طرفداران زیادی نیز داشته است.

مخالفت ترامپ با نفتا و معاهده‌های مشابه در حدی جدی است که این دیدگاه مطرح شده که شاید به زودی چین، در غیاب آمریکا، رهبری اقتصاد آزاد جهانی را در اختیار بگیرد.

دارسی دینوچی: پیشنهاددهنده اصطلاح Web 2.0

اگر چه هر جا نام وب ۲ را بخوانید و بشنوید، نام خانم دارسی دینوچی را هم خواهید شنید، اما در مورد خود او مطالب زیادی یافت نمی‌شود.

دارسی دینوچی کسی است که در سال ۱۹۹۹ در مقاله‌ای به نام آینده‌ی تکه تکه (Fragmented Future) اصطلاح Web 2.0 را پیشنهاد کرد و توضیح داد که آینده‌ی وب، با آنچه در حال حاضر (سال نگارش مقاله) می‌بینیم متفاوت خواهد بود.

شاید بتوان گفت در دورانی که بی‌سوادی دیجیتال رایج و مقبول و معقول بود، او از نخستین کسانی بود که برای ترویج سواد دیجیتال تلاش می‌کرد.

دارسی دینوچی ظاهراً علاقه‌ای به نام و شهرت ندارد. وبسایت دینوچی، یک صفحه‌ی ساده‌ی HTML است که در آن چند کلمه بیشتر نوشته نشده.

او که می‌داند کسی برای زندگینامه‌ی او به آنجا سر نزده و هر کس به آنجا سر می‌زند احتمالاً دنبال نسخه‌ای از مقاله‌‌ی اوست. به همین علت، لینکی در آن مقاله در صفحه‌ی او قرار داده شده است.

خانم دارسی دینوچی - کسی که اصطلاح نسل دوم وب یا وب ۲ را پیشنهاد داد

دینوچی، سالها به عنوان یک مشاور فریلنسر کار کرده است و جالب است که رزومه‌اش را به دو قسمت قبل از وب و بعد از وب تقسیم می‌کند.

او در سال ۱۹۹۵ و ۱۹۹۶ که هنوز دنیای وب بسیار جوان بود، مسئولیت پورتال شرکت Netscape را بر عهده داشت و بارها در طول عمر کاری‌اش، به صورت انفرادی به کار طراحی تجربه کاربری یا User Experience پرداخته است.

دارسی دینوچی اخیراً مدتی است که دوباره کار سازمانی را در شرکتی به نام Ammunition Group آغاز کرده است.

صفت شخصیتی چیست؟ صفات شخصیتی مورد توجه چه کسانی هستند؟

اصطلاح صفت شخصیتی یا صفات شخصیتی (به انگلیسی: Personality Traits) اصطلاحی است که توسط گروهی از روانشناسان مورد استفاده قرار می‌گیرد.

روانشناسانی که به بحث صفتهای شخصیتی توجه ویژه دارند را متعلق به مکتب روانشناسی صفاتی در نظر می‌گیرند.

نخستین کسی که بحث صفت‌های شخصیتی و روانشناسی صفاتی را به صورت جدی مطرح کرد، گوردون آلپورت بود.

[توضیحات بیشتر: گوردون آلپورت که بود و رابطه‌اش با فروید چگونه بود؟]

البته در کنار آلپورت، کسانی مانند ریموند کتل و گلدبرگ هم به توسعه‌ی مدل شخصیت شناسی صفاتی کمک‌های فراوان کرده‌اند.

شیوه تیپ شناسی MBTI و نیز مدل پنج عاملی شخصیت، از جمله شناخته شده‌ترین مدل‌هایی هستند که بر اساس شخصیت شناسی صفاتی بنا شده‌اند.

برای اینکه درک بهتری از واژه‌ی صفت یا Trait داشته باشید، کافی است این نکته را به ذهن بسپارید که در روانشناسی، واژه‌ی صفت به عنوان متضاد مفهوم وضعیت (State) به کار می‌رود.

وقتی از وضعیت یک فرد صحبت می‌کنید، معتقدید که رفتار و افکار و احساسات او، تابع شرایط اوست و در شرایطی دیگر، رفتار و افکار و احساساتش تغییر خواهد کرد.

اما وقتی از صفت‌های یک فرد صحبت می‌کنید، تلویحاً پذیرفته‌اید که برخی از افکار و احساسات و ویژگی‌هایش در طول زمان تغییر چندانی نمی‌کنند و مستقل از شرایط و وضعیت او، همچنان در وی قابل مشاهده و ردیابی هستند.

پس صفت شخصیتی از یک ویژگی در فرد صحبت می‌کند که با مرور زمان، تغییرات شدید ندارد.

یا اگر دقیق‌تر بگوییم، بدون اینکه اتفاق بزرگ و بحران بزرگ و تحول عجیبی در او و زندگی‌اش روی دهد، بعید است تغییری جدی در آن مشاهده کنیم.

آلفرد بینه (ابداع کننده روش سنجش ضریب هوشی)

آلفرد بینه (Alfred Binet) از جمله مطرح‌ترین روانشناسان فرانسوی است که در نیمه قرن نوزدهم (۱۸۵۷) در فرانسه به دنیا آمد و در پایان نخستین دهه‌ی قرن بیستم (۱۹۱۱) درگذشت.

نام بینه را در زبان انگلیسی بینِی، تلفظ می‌کنند.

آلفرد بینه از بنیان‌گذاران شیوه نوین سنجش هوش (ضریب هوشی) محسوب می‌شود. همچنین او را از جمله بزرگترین روانشناسان تجربه گرا در تاریخ فرانسه می‌‌دانند.

آلفرد بینه - بهره هوشی - ضریب هوشی - تصویر آلفرد بینه در حال اندازه گیری بهره هوشی کودکان

بینه در زمینه‌ی حقوق فعالیت می‌کرد. اما وقتی با هیپنوتیزم آشنا شد، علاقه‌اش به این موضوع در حدی بود که ترجیح داد روانشناسی و حوزه‌های مرتبط با آن را پیگیری کند.

بینه مدتی به عنوان محقق در لابراتوار دانشگاه سوربن فعالیت کرد و همچنین حدود شانزده سال، تا زمان مرگش، سرپرستی آن لابراتوار را بر عهده داشت.

او زمینه‌ی مورد علاقه‌ی خود را به این شکل توصیف می‌کند: سنجش توانمندی انسان‌ها در استدلال و نیز اندازه گیری قابلیت مغز در انجام فرایندهای سطح بالا.

بینه در زمینه‌‌ی روانسنجی و رفتارسنجی، سوابق و تجربیات جالبی دارد. خصوصاً اینکه به سنجش ویژگی‌های فردی در مشاغل مختلف هم علاقه داشت. اگر چه این بخش از فعالیت‌هایش چندان معروف نشدند.

اما به هر حال، مطالعه‌ی ویژگی‌های شطرنج‌بازان، مطالعه خصوصیات و صفات نویسندگان، بررسی توانمندی‌های فکری هنرمندان و ریاضیدانان نیز، از جمله کارهای زیبا و اثرگذار آلفرد بینه در روانشناسی محسوب می‌شوند.

بینه همچنین بنیان‌گذار اولین ژورنال تخصصی روانشناسی در فرانسه بوده است.

متمم، در بحث بهره هوشی کودکان و پرورش کودکان باهوش‌تر، به بینه و مطالعات او توجه زیادی داشته است.

کارل فردیناند براون کیست؟

فردیناند براون که نام کامل او کارل فردیناند براون (Karl Ferdinand Braun) است، در نیمه‌ی قرن نوزدهم (۱۸۵۰) به دنیا آمد و در سال ۱۹۱۸ فوت کرد.

این دانشمند آلمانی به علت توسعه‌ی تکنولوژی ارتباط بیسیم، در سن ۵۹ سالگی موفق به دریافت جایزه نوبل در رشته فیزیک شد.

کارل فردیناند براون برنده جایزه نوبل فیزیک

او دکترای فیزیک خود را از دانشگاه برلین دریافت کرد و چند سال نیز در دانشگاه استراسبورگ مشغول تدریس بود.

قبل از فردیناند براون، سیستم رادیویی که توسط مارکونی اختراع شده بود مورد استفاده قرار می‌گرفت. سیستم مارکونی قابلیت مخابره اطلاعات در قالب امواج رادیویی با برد حدود ۱۵ کیلومتر را داشت.

اما کارل فردیناند براون، به این نتیجه رسید که قرار گرفتن آنتن در مدار قدرت سیستم رادیویی، به علت مشکلات متعدد از جمله اختلال امواج، برد آن را کوتاه می‌کند.

براون با جدا کردن آنتن از اصل مدار و ارسال امواج به صورت القایی برای آنتن، توانست برد آنتن‌های مخابراتی را به طرز چشم‌گیری افزایش دهد. در حدی که می‌توان گفت بدون اختراع او، رادیو و تلویزیون و بسیاری از ابزارهای ارتباطی امروزی وجود نداشتند.

براون البته اختراعات متعدد دیگری هم داشته است که اسیلوسکوپ پرتو کاتدی، صرفاً یکی از آنهاست.

امروزه در دنیای مدیریت و نظریه سیستم ها و تفکر سیستمی، کارل فردیناند براون را بیشتر به خاطر ابداع واژه‌ی Feedback یا بازخورد یا بازخور یا بازخوران می‌شناسند.

اصطلاح فیدبک یا بازخورد را او هنگام مطالعه روی سیستمهای رادیویی ابداع کرد. منظورش هم این بود که برخی از خروجی‌های سیستم، به صورت ناخواسته – و نامطلوب – دوباره خوراک خود سیستم می‌شوند و نویز و اغتشاش ایجاد می‌کنند.

این اصطلاح بعداً توسط راس اشبی – از دانشمندان پیش‌تاز در نظریه سیستمها – ترویج و فراگیر شد.

کتاب قوی سیاه نوشته نسیم طالب

کتاب قوی سیاه یا Black Swan مشهورترین کتاب نسیم نیکلاس طالب است که البته معمولاً به نام نسیم طالب شناخته می‌شود.

این کتاب توسط آقای محمد ابراهیم محجوب با عنوان فرعی اندیشه ورزی پیرامون ریسک به زبان فارسی نیز ترجمه شده است و به همت انتشارات آریاناقلم منتشر شده است.

همچنانکه در مصاحبه نسیم طالب با نشریه فایننشال تایمز مشخص است، بخش عمده‌ی شهرت او، ناشی از مخالفت وی با نگرش رایج در بانکداری و سرمایه گذاری در سطح جهان است.

نسیم طالب در دورانی که هنوز رکود اقتصاد جهانی در سالهای ۲۰۰۸ و سالهای پس از آن پیش نیامده بود، همیشه و همه‌جا اعلام می‌کرد که نظام بانکداری فعلی، شکننده (Fragile) است.

نویسنده کتاب قوی سیاه همیشه معتقد بوده است باید به حرف کسانی گوش کنید که پای خودشان در تصمیم‌ و اظهارنظرشان گیر باشد، برای اثبات باورش به حرف خودش، قسمت عمده‌ی دارایی‌اش را روی معاملات آتی بازار بورس با فرض شکسته شدن نرخ‌ها سرمایه‌گذاری کرد و اتفاقاً بخش قابل توجهی از دارایی امروز او نیز از همین طریق کسب شده است.

نسیم طالب در کتاب قوی سیاه، نگرش رایج در مدیریت ریسک را به باد انتقاد می‌گیرد و معتقد است که اکثر فعالان بازار مالی و سرمایه گذاری، برای تحلیل آینده صرفاً به روند گذشته اکتفا می‌کنند.

به همین علت، مثلاً اگر صدها قوی سفید دیده باشند، بر این باور خواهند بود که قوی سیاه وجود ندارد.

جالب اینجاست که معمولاً وقتی قوی سیاه را دیدند، زنجیری از توضیحات و تحلیل‌ها را ردیف می‌کنند و می‌گویند که از قبل می‌توانستیم منتظر ظهور قوهای سیاه باشیم.

نسیم طالب، بحث خود را به موضوع مالی و سرمایه گذاری محدود نمی‌کند و معتقد است که از این نگرش می‌توان برای مدیریت استراتژیک کسب و کارها در شرایط ابهام استفاده کرد.

متمم بر همین اساس، سلسله درس‌های مدیریت در شرایط ابهام را طراحی و ارائه کرده است.

خلاصه کتاب قوی سیاه

اگر علاقه‌مند به مطالعه خلاصه کتاب قوی سیاه نسیم طالب هستید و مشکلی با خواندن متن‌های انگلیسی ندارید، می‌توانید چند فایل PDF زیر را دانلود کرده و مرور کنید:

دانلود مرور و خلاصه کتاب قوی سیاه نسیم طالب (فایل PDF – دیوید آلدوس)

دانلود PDF خلاصه کتاب قوی سیاه ( تهیه شده توسط GetAbstract و انتشار آزاد توسط اکونومیست)

مقاله درباره نظریه قوی سیاه

اگر در پی مطالعه مقاله در زمینه نظریه قوی سیاه هستید، می‌توانید این کار را از مطالعه‌ی مقاله‌ی ساده‌ای که خود نسیم طالب درباره‌ی اثر قوی سیاه در هنر و ادبیات نوشته است آغاز کنید:

دانلود فایل PDF مقاله قوی سیاه نسیم طالب

دانشگاه پرینستون

دانشگاه پرینستون یک موسسه آموزش عالی خصوصی است که در ناحیه‌ پرینستون در ایالت نیوجرسی آمریکا قرار گرفته است.

پرینستون در سال ۱۷۴۶ تاسیس شده است. بنابراین می‌توان آن را در گروه قدیمی‌ترین دانشگاه‌های آمریکا (پس از دانشگاه‌هایی مانند هاروارد، ییل و پنسیلوانیا) طبقه‌بندی کرد.

تغییر نام دانشگاه پرینستون

نام این موسسه، ابتدا کالج نیوجرسی بود و در سال ۱۸۹۶ (حدود یک و نیم قرن پس از تاسیس)‌ به دانشگاه پرینستون تغییر نام داد.

اساتید و فارغ التحصیلان دانشگاه پرینستون

این دانشگاه در حدی قدیمی است که مراسم تقدیر جورج واشنگتن در سال ۱۷۸۳ در آنجا برگزار شده است. همچنین دو تن از رییس جمهورهای آمریکا (جیمز مدیسون و وودراو ویلسون) در این دانشگاه تحصیل کرده‌اند.

آلبرت اینشتین و اسکات فیتزجرالد و جان نش مبدع نظریه بازیها، از جمله بزرگانی هستند که نام آنها با نام این دانشگاه گره خورده است. اینشتین حدود دو دهه از عمر خود را در این دانشگاه گذرانده است.

در میان مشاهیر علمی معاصر، امی کادی نیز از جمله کسانی است که از این دانشگاه فارغ التحصیل شده است.

این دانشگاه سالانه حدود ۷۰۰۰ نفر دانشجو می‌پذیرد و از سال ۱۹۶۹ به زنان هم اجازه داده شده که در آن ثبت نام کنند.

تاریخچه دانشگاه پرینستون

توسعه دانشگاه پرینستون

پرینستون در قرن بیستم، به صورت جدی توسعه پیدا کرده است.

مدرسه معماری آن در سال ۱۹۱۶ و مدرسه مهندسی و علوم کاربردی آن، در سال ۱۹۲۱ افتتاح شده است.

همچنین دانشکده روابط بین‌الملل آن طی دهه‌های اخیر، محلی برای آموزش بسیاری از سیاستمداران و مدیران بوده است.

آزمایشگاه فیزیک پلاسمای این دانشگاه، از جمله قدیمی‌ترین آزمایشگاه‌های نوع خود در جهان محسوب می‌شود.

نانسی دوارت و مهارت ارائه مطلب و Presentation

اگر قرار باشد چند نام مطرح در حوزه اسلایدسازی و ارائه مطلب را در سطح جهان فهرست کنیم، بدون شک باید نام نانسی دوارت (Nancy Duarte) را هم در آن فهرست قرار دهیم.

نانسی دوارت، مدرک خود را در رشته MBA از مدرسه کسب و کار اندرسون در UCLA گرفته است.

او از بزرگترین زنان مالک و مدیر در سیلیکون ولی کالیفرنیا است و پروژه‌های طراحی و ارائه را برای شرکتهایی از جمله HP و Adobe و Google و Cisco انجام می‌دهد.

آموزش اسلایدسازی و ارائه مطلب - پاورپوینت - نانسی دوارت

او با کسانی مانند ال گور، برای اسلایدسازی مستند Inconvenient Truth همکاری کرده است و نیز سخنرانی‌های متعددی از او در سایت تد (TED) موجود است.

[لینک مرتبط: سخنرانی دوارت در تد تحت عنوان ساختار پنهان ارائه‌های برتر]

البته شهرت اصلی نانسی دوارت به خاطر کتاب‌هایی است که در زمینه مهارت ارائه نوشته است. از جمله این کتاب‌ها می‌توان به عناوین زیر اشاره کرد:

Slide:ology

Resonate

Illuminate

متمم از این کتاب‌ها به عنوان منابع درس آنلاین آموزش اسلایدسازی با پاورپوینت استفاده می‌کند.